Planificaciones Informe 4

INFORME EJECUTIVO 2

INFORME EJECUTIVO Nº 2

NOMBRE: "KIPAIANTU"

INTEGRANTES:

- Paulina Durán
- Paola Moreno
- Carolina León
- Virna Pérez
- Karina Cardenas

OBJETIVO: Construir sus propios lineamientos sobre "Educación Holistica"

PRODUCTO: Aceptación y diversidad en la Educación

Cambiar la mentalidad de los docentes
Talleres extraprogramaticos para padres, familia y docentes.
El educador debe estar comprometido y capacitado con la educación de hoy en día
Los parvúlos deben tener acceso a la cultura, el arte y la música
La educación igualitaria
La educación pre escolar debe ser complementada con la educación básica
La educación debe ser una interacción entre el educador, el niño y el ambiente que lo rodea
La educación debe ser flexible, creativa y que se retro alimente.

CONCLUSIÓN:

Podemos decir que al analizar y entregar nuestro punto de vista, al comparar la educación antigua y la moderna, tratamos de rescatar lo mejor de ambas para lograr una educación ideal para nuestros niños y niñas.

Informe 6 Objetivo: Elababorar un instrumento de evaluacion de competencias sociales

PRODUCTO:

Intuitivamente, según su experiencia, definir trabajo en equipo.

Trabajo en equipo es la capacidad de respetar y aceptar las opiniones de otro, siendo responsables y asumiendo el compromiso que adquirimos en el momento al conformar el equipo de trabajo. Debemos trabajar en base a las fortalezas de cada una, apoyándonos en las debilidades, también debemos tener la capacidad de retroalimentarnos, trabajar en conjunto para lograr un objetivo en común.

Definir los requisitos que debe cumplir un buen trabajo en equipo.

Debe tener una buena disposición de cada uno de los integrantes, asumir los compromisos con responsabilidad siendo perseverante, tolerante, respetando las diversas opiniones del equipo del trabajo.

Definir los objetivos y funciones de un equipo de trabajo

Todas debemos tener el mismo objetivo en común, en función de cumplir el propósito que queremos lograr, asignando distintas funciones a cada una de las integrantes del equipo.


CONCLUSIÓN:

Podemos decir que el trabajo en equipo favorece la diversidad, aceptación, respeto y compartir los conocimientos que tiene cada integrante del equipo de trabajo.

INFORME # 5 objetivo: elaborar un instrumento de evaluación de competencias sociales

PRESENTACION DEL EQUIPO

El nombre de nuestro equipo de trabajo es Kipaiantu que significa Sol Naciente. Esta conformado por Paola Moreno, Paulina Duran, Carolina Leon, Karina Cardenas, Virna Pérez este grupo se conformo desde este semestre, ya que eramos 2 grupos diferentes por este motivo a costado afiatarse , recien estamos en ese proceso, igual se nos a hecho dificil, pero poco a poco vamos superando las dificultades que se nos presentan para lograr mejores resultados.